奥巴马移民改革致美国农场主担忧劳动力短缺
加州粮食与农业部(California Department of Food and Agriculture)部长凯伦 罗斯(Karen Ross)表示，希望将有机会进行全面的移民改革，这才是对国家来说正确的事情。
美国劳工统计局(U.S. Bureau of Labor Statistics)数据显示，在全美210万农场工人中，加州的农场工人数量就达到33万人，在各州中占比最大。德克萨斯州的农场工人占比位居第二，但数量还不及加州农场工人数量的一半。
一旦奥巴马的行*命令明年生效，该*令将使美国合法居民的非法移民父母免遭遣返，并扩大2012年开始实施的“儿童入境缓解递解”计划。(现行的暂缓递解*策允许在2007年以前非法入境，现年31岁以下的无证移民不会被递解出境。奥巴马将把该计划扩展至包括在2007到2010年之间非法入境的无证移民，并取消申请者必须在31岁以下的限制。译者注。)
加州弗雷斯诺市(Fresno, CA。)二代日裔农场主联盟(Nisei Farmers League)主席曼纽尔 崔林(Manuel Cunha)预计，85%的加州农场工人正使用伪造文件获得工作。他还认为，在加州价值464亿美元的农业产业中，5万农场工人将离开田地和食品加工厂。“我想我们会面临问题。”他说。
很多农场工人的薪水都高于最低工资水平，相比从事其它行业的工作，他们每小时的收入会高一些。不过崔林称，相比这种季节性的工作，那些离开的工人会得到一份长期工作及固定的薪水。
联合农场工人工会(United Farm Workers labor union)副主席阿曼多 艾勒尼斯(Armando Elenes)表示，虽然农场主可能面临挫折，但对于那些需要养家并担心随时被拉去工作或遣返的工人来说，奥巴马的*令是有益的。
他还认为，通过适当的文件，工人们将感觉被赋予了权利，且更有价值。如果在工作中遭遇虐待，例如薪水低于最低工资或超时工作，工人能够挑战自己的老板或离开。
另外在艾勒尼斯看来，工人们的流动性将创造竞争环境，可能提高薪资水平。“这将为工人打开全新的世界。很长时间以来，如果你是非法移民，你觉得自己糟糕极了。”他说。